場景一:
市人力資源和社會保障局在中心廣場開展工傷保險集中宣傳日活動。
活動現(xiàn)場人頭攢動,一些人在宣傳展板前觀看,一些人在工傷預防體驗區(qū)學習,還有一些人圍坐在咨詢臺向工作人員詢問有關問題
場景二:
一名職工坐在咨詢臺前,問道:“你好,前段時間我們單位發(fā)生了一起意外事故,我的三個工友均有不同程度受傷。后來經(jīng)過鑒定,他們三個有一個是七級傷殘、一個是八級傷殘,還有一個是十級傷殘。我們都是一個地方過來的老鄉(xiāng),我想幫他們咨詢一下,看他們都應該享受什么待遇?。?rdquo;
工作人員微笑著講解:“嗯,他們幾個的傷殘等級屬于七級到十級,根據(jù)他們各自的傷殘等級,可以領取一次性傷殘補助金,按照規(guī)定:七級傷殘是13個月的本人工資;八級傷殘是11個月的本人工資;九級傷殘是9個月的本人工資;十級傷殘是7個月的本人工資。”
這名職工緊接著問道:“還有個問題我想問下,現(xiàn)在我們正商量著,過些日子,就不在這里干了。要是換工作,在待遇方面有啥說法沒???”
工作人員:“如果他們有人想換工作,或者合同到期了,工傷保險基金會支付一次性工傷醫(yī)療補助金,并且你們單位也要給工傷職工支付一次性傷殘就業(yè)補助金,這個具體的金額要根據(jù)咱們省里的規(guī)定了。”
職工點著頭,滿意地說:“哦,好的,謝謝啊!”
解說
職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)
從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,
標準為:
七級傷殘為13個月的本人工資,
2
八級傷殘為11個月的本人工資,
3
九級傷殘為9個月的本人工資,
4
十級傷殘為7個月的本人工資;
(二)
勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。
一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。