案情簡介 

2017年4月，張某在務工期間不慎從高處摔下，導致右大腿股骨骨折，出院時醫(yī)生囑咐他要臥床休養(yǎng)三個月，加強營養(yǎng)，口服華法林鈉片，隔日1粒。張某出院后一直在公司休養(yǎng)，恢復狀況良好。同年8月21日，張某因腹痛被送往醫(yī)院，于當日22時救治無效死亡。張某的家人認為，其是在公司受傷，且一直在公司休養(yǎng)，現(xiàn)在死亡，公司應該按照工亡標準給予全額賠償。而公司認為，張某受傷后他們已及時將其送往醫(yī)院治療，張某不聽醫(yī)囑擅自增加藥物服用量，導致腹腔大出血死亡，因此張某的死亡與公司無關，其無須承擔任何責任。雙方各執(zhí)一詞，互不相讓。最終，經司法所工作人員調解，雙方達成共識，公司除已支付的11萬元醫(yī)藥費之外，另支付喪葬費、一次性工亡補助金等各項費用共計32萬元給張某家屬，并當場付清全部賠償款。

專家點評 

根據《工傷保險條例》的規(guī)定，張某在工作期間受傷，完全符合工傷認定條件，至于在治療期間去世是否能夠取得工亡待遇，《條例》第三十九條規(guī)定，傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受條例所規(guī)定的待遇?！栋不帐」毠ね９ち粜狡诠芾磙k法》的分類目錄明確了大腿股骨骨折的停工留薪期是六個月，張某在2017年4月26日右大腿骨折，8月21日死亡，期間不超過四個月，因此張某死亡時在停工留薪期內。本案的爭議焦點在于是否因工傷導致張某死亡。張某系因超大劑量服用華法林鈉片導致出血性休克不治死亡，與工傷不存在法律上的因果關系。經工作人員依法分析，張某的家人表示認可，主動放棄對張某死亡原因進行鑒定，同意協(xié)商處理。

 

專家提醒

 

勞動者在和單位建立勞動關系時應及時簽訂勞動合同，在遇到工傷時也要及時做工傷認定，同時申請工傷職工停工留薪期限認定，以便在發(fā)生爭議時，為依法解決紛爭、維護合法權益提供有力證據。

 

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